Office québécois de la langue française

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Fiche terminologique

FICHE TERMINOLOGIQUE

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conditions de travail

Domaine

travail > conditions de travail

Auteur

Logo identifiant une fiche rédigée par l’Office québécois de la langue française Office québécois de la langue française, 2008

Définition

Ensemble des avantages négociés ou consentis aux salariés ainsi que des facteurs favorables ou défavorables qui entourent l'accomplissement du travail.  

Note

Cette fiche fait partie du Vocabulaire des relations professionnelles.  

Termes jugés adéquats pour désigner le concept à l’intérieur d’un domaine spécialisé, conformes au système linguistique du français ou acceptables en vertu des politiques officielles de l’Office

Termes privilégiés

conditions de travail   n. f. pl.

conditions de vie au travail   n. f. pl.

France

Le terme conditions de travail recouvre un contenu plus ou moins large selon les conventions collectives, les contrats de travail ou les coutumes établies dans une entreprise. Au sens large, il peut recouvrir les salaires, les avantages sociaux, les congés, l'organisation du travail, l'aménagement des locaux ou l'environnement des postes de travail.

Termes parfois utilisés pour désigner le concept, mais qui peuvent comporter certaines nuances de sens ou relever d’un registre de langue particulier, ou dont l’emploi est réservé à certaines situations de communication

Termes utilisés dans certains contextes

conditions d'emploi   n. f. pl.

condition de travail   n. f.

rare

Dans le Code canadien du travail, on emploie le terme conditions d'emploi en ce sens. Cependant, ce terme est habituellement réservé pour désigner les exigences imposées à un salarié au moment de son embauche.

L'emploi du terme condition de travail au singulier est rare. Il fait alors référence à un seul aspect des conditions de travail.

Anglais

Auteur

Logo identifiant une fiche rédigée par l’Office québécois de la langue française Office québécois de la langue française, 2007

Termes

terms and conditions of employment   

working conditions